• 招聘信息
    EMPLOYMENT

一、城乡规划类

职位01:副总规划师

要求:

1“985”、“211”院校城市规划专业本科以上学历,15年以上相关规划设计工作经验;

2、具有正高级职称和国家注册城市规划师执业资格;

3、具有独立主持县城及以上总体规划、战略性规划、中心区城市设计的经验,较强的沟通、表达能力;

4、专业理论功底扎实、实践经验丰富、视野开阔、责任心强,且具有积极的创新创优意识,热衷城乡规划事业。

职位02:所主任规划师

要求:

1、“985”、“211”院校城市规划专业本科以上学历,10年以上相关规划设计工作经验;

2、具有副高级职称和国家注册城市规划师执业资格;

3、具有独立主持县城及以上总体规划、战略性规划、中心区城市设计的经验,较强的沟通、表达能力;

4、专业理论功底扎实、实践经验丰富、视野开阔、责任心强,且具有积极的创新创优意识,热衷城乡规划事业。

职位03:规划项目负责人

要求:

1、经教育部学科评估院校的城市规划专业本科及以上学历,5年以上相关规划设计工作经验,有甲级设计院工作经验者优先;

2、具有中级以上职称或国家注册城市规划师执业资格;

3、熟悉规划专业设计标准、规范,能熟练运用AutoCAD、Photoshop、Sketchup 等专业绘图软件及常用办公软件;

4、具备扎实的专业技术知识,优秀的独立方案设计、汇报及文案撰写能力;

5、良好的团队合作精神,较强的工作责任感,较高的职业素养。

职位04:(助理)规划设计师

要求:

1、经教育部学科评估院校的城市规划专业本科及以上学历,“985”“211”院校5年制城市规划专业本科以上学历者优先;

2、熟悉规划专业设计标准、规范,熟练使用AutoCAD、Photoshop、Sketchup等专业绘图软件及常用办公软件;

3、具备扎实的专业技术知识,良好的方案设计能力和沟通表达能力;

4、良好的团队合作精神,较强的工作责任感,较高的职业素养。


二、区域经济及产业研究类

职位05:区域经济与产业研究员

要求:

1、研究生学历,产业经济、区域经济、经济学、经济地理、人文地理学等相关专业,兼有理工类专业背景为佳;

2、3-5年产业研究、咨询工作经验,熟悉一到两个产业的基本知识;

3、掌握基本的行业研究方法和ArcGIS等分析工具,熟练掌握ppt、word、excel等办公软件;

4、较强的数据分析能力、学习能力、逻辑思维能力和提炼归纳能力,善于接受新知识;

5、善于交流沟通,团队合作意识较强;

6、性格沉稳、责任心强,为人诚实正直。


三、旅游规划类

职位06:旅游规划设计师

要求:

1、旅游规划专业本科及以上学历,3-5年工作经历;

2、系统掌握旅游专业理论知识和丰富的实践经验,了解行业发展动态;

3、具有先进的规划理念,较强的沟通能力和执行能力;

4、良好的团队合作精神和高度的责任心,工作积极努力,善于开拓创新。


四、园林景观类

职位07:景观设计师

要求:

1、景观设计、环境艺术设计、风景园林及相关专业本科及以上学历,甲级设计院3年以上工作经验者优先;

2、熟练使用 AutoCAD、Photoshop、3DMAX、Sketchup等专业绘图软件及常用办公软件,有良好的手绘能力者优先;

3、具备扎实的专业技术知识,较强的独立方案设计、方案汇报、文案撰写及独立解决问题的能力,较好的审美观,对设计热衷;

4、良好的团队合作精神,较强的沟通、组织协调及语言表达能力。


五、建筑设计类

职位08:所主任工程师

要求:

1、“985”、“211”院校建筑学本科及以上学历,15年以上甲级院建筑设计工作经验;

2、具有高级职称和国家一级注册建筑师执业资格;

3、熟悉并掌握国家相关设计标准、规范,具有丰富的施工图设计经验和较强的方案设计能力;

4、具有良好的组织、沟通、协调能力和优秀的执行能力;

5、具有良好的职业道德和敬业精神,严谨细致的工作作风。

职位09:主创建筑设计师(项目负责人)

要求:

1、“985”、“211”院校建筑学及相关专业本科及以上学历;

2、具有中级及以上职称;

3、独立的方案设计能力和较强的创新意识;

4、熟悉相关设计、施工和验收规范,熟练掌握AUTOCAD、天正、PHOTOSHOP、3DMAX、SKETCHUP等建筑设计软件;

5、具有良好的团队合作精神、责任心强,较强的沟通、组织协调及语言表达能力。

职位10:(助理)建筑设计师

要求:

1、建筑学及相关专业本科及以上学历,“985”、“211”院校毕业生优先;

2、建筑设计成绩优秀,基本功扎实,有良好的设计领悟力及徒手设计能力;

3、熟练掌握AUTOCAD、天正、PHOTOSHOP、3DMAX、SKETCHUP等建筑设计软件;

4、具有团队合作精神,性格稳重、责任心强,能吃苦耐劳。


六、结构、电气、给排水、交通类等

职位11-14:结构、电气、给排水、交通设计师

要求:

1、相关专业本科及以上学历,甲级设计院3年以上工作经验者优先;

2、具备扎实的专业技术知识,熟悉本专业各项标准、规范及最新技术发展动态,熟练使用相关设计软件;

3、具有先进的设计理念,较强的沟通能力和设计执行能力;

4、良好的团队合作精神和高度的责任心,工作积极努力,善于开拓创新。


备注:

面向应届毕业生的考试安排:

我院面向应届毕业生的考试一般安排在上半年的3-4月份和下半年的10-11月份,请有意向的应聘者提前一个月发送简历并做好考试准备。

招聘考试分笔试和面试两个环节,笔试内容一般为设计类快题,时间4个小时;面试安排在笔试之后进行。


联系方式:

联系人:谢老师

联系电话:0571-89807010

简历投递邮箱:zdghy1310@sina.com

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